2018年社保缴费基数社平调差工作开始了。
      每年都有许多HR宝宝们表示很头疼，职工多，情况多，每个人补缴金额都不同……
有近几个月入职的职工，入职前有个人投保的，还有在其他单位投保的，基数差额一个人一个数……

      社平调差补缴金额，单位补缴金额、个人补缴金额，查询一下就知道，五项险种明细全都有。
HR宝宝们，“社保申报”模块是个神器，精准使用，事半功倍，再也不用担心算错数了。

      “青岛市人力资源和社会保障局”官方网站（http://hrss.qingdao.gov.cn/），登录“网上办事大厅”栏目的“社会保险申报”模块，查询即可。1-5月社平调差补收明细已生成，快去看看吧~

查询攻略

输入用人单位用户名、密码及验证码后登录

进入系统页面

   单位业务查询   

单位业务查询可以查询到

本次社平调差总人数

单位社保社平调整

调差补缴总金额

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可以查询到五项险种社平调差

单位调差补缴金额

个人调差补缴金额

查到了总金额

职工个人调差金额

也要查询怎么办

切换模块

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   职工业务查询  

五项险种分项查询哦

   养老保险

医疗保险

失业保险

工伤保险

生育保险

以上五项险种明细均可从系统中导出明细表。

为什么职工缴费基数差额都不同呢？

这是因为在今年1-2月份用人单位为职工申报的缴费基数并不相同的原因。

例如：

A职工申报缴费基数为3060元

B职工申报缴费基数为3000元

社平调整后，最低缴费基数应为3185元

因此：

A职工社平调差基数=3185-3060=125元

B职工社平调差基数=3185-3000=185元

各险种补缴金额：

补缴金额=社平调差基数×各险种比例