HR下午茶

HR:面试经验

发布时间:2021-6-28  阅读次数:108次

  我们要有自信,在面试官面前就会留下良好的印象。面试官问你问题的时候,选择“一答三解释”的方法,就是先回答问题,再解释为什么这么回答,有条理地列出一二三来,这样会极大地增加面试的成功率。

  我们需要提前准备,做好PPT,把过去的主要工作成果或者学习成果,主要取得了什么成绩都做进去,重点介绍某一个突出的项目,介绍它的思考过程、实施过程、最终效果。然后存到iPad里或者笔记本电脑里,面试时携带。