在线咨询
18919605935
3289494560
咨询电话
微信扫一扫
HR afternoon tea
2021-09-23 阅读次数: 1710
1、教练技术,建设教练型组织;
2、九型人格,性格决定命运;
3、应用心理学,人所有行为源于心理需求;
4、目标行动学,职业生涯规划其实就是目标管理与行动促进;
5、预算与精算,一切基于精确有效的数据。
HR“离职要提前三十天通知”这句话有什么误解?|
HR:疫情之下,hr可以发这样的朋友圈文案…|
工作12年,签了无固定期限合同,补偿金是不是更多一些?|