HR:年过五十的打工人,在职场上不要有这几种行为,很掉价

2022-01-17 阅读次数: 231

01

不要有“摸鱼”的行为。

业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。

这句话用在职场上,也是很贴切的。

被誉为经营之圣的稻盛和夫,大学毕业后好不容易就业了,但公司濒临倒闭,和他同时应聘的其他几位同学成天忙于另谋高就,对待工作总是得过且过,稻盛和夫也心痒难耐,准备和他们一起“跳槽”。

家里人得知消息后,痛斥了稻盛和夫的心不在焉和“摸鱼”行为,教导他不管在哪里工作,都要干一行、爱一行。稻盛和夫由此才安下心来,专注于工作,并挑起了研发新产品的重任,最终大获成功,不仅挽救了公司,也让他声名鹊起。

年过五十的打工人,或多或少都已经有了“职业倦怠”:工作已烂熟于胸,升职的通道极其狭窄,再怎么敬业似乎也无法突破瓶颈。

于是,有的人就开始“倚老卖老”,对待工作,拈轻怕重,能推则推,能溜则溜。或者不停地在领导面前叫苦喊累,嚷嚷着要提高待遇。

诚然,五十多岁的打工人,不乏技术骨干,是一个单位或公司的中流砥柱,他们若是能够积极工作,发挥“传帮带”的作用,就是一笔宝贵的智力财富。

但若是人品低劣,一心只图名图利,一旦达不到目的就撂挑子,非但同事看不惯,领导也会有想法。与其看下属脸色,还不如多招几个年轻人,培训一段时间,将其替换下来就得了。

所以,年过五十的打工人,不管自己曾经有多少功劳,多少苦劳,都不要居功自傲,时常喊苦,更不能变着法子浑水摸鱼。一旦你开始“混”日子,就离被扫地出门不远了。

02

不要贪图蝇头小利。

春秋战国时期,被誉为“四公子”之一的孟尝君,有一次出使秦国遇险了:秦昭王想留下他做相国未果,就听从大臣们的意见,要将孟尝君杀掉。在被软禁之后,孟尝君的门客们开始想方设法营救。

得知秦昭王听从一位妃子的话后,孟尝君便向她求助。妃子答应帮忙,但前提是要得到一件天下无双的狐白裘。为取回已经送给秦昭王的狐白裘,门客中有两个人,将他们“鸡鸣狗盗”的本事发挥到极致,顺利地取回了狐白裘。

而妃子由于贪图了狐白裘这个小利,而说服秦昭王放走了一个潜在的劲敌,不可谓不是“因小失大”。

年过五十的打工人,早已经将单位或者公司当成了“自己家”,虽然不时吐槽工作单位如何不好,一边又竭力占尽小便宜。比如蹭网、蹭空调,蹭水电,这是都是再常见不过的。

当然,只要不是太过分,大家都会睁一只眼闭一只眼。

但如果旁若无人的话,就会引起“众怒”,招致怨言。

比如,有人将食堂饭菜打包回家,总是付一份饭钱,打两份的饭菜。为了能够占尽便宜,还时常没到点就下班,早早地等着打包饭菜回家,看似占了便宜,却被贴上了“贪婪”的标签。

孔子的弟子子夏做了莒父地方的长官,问怎样治理政事。孔子说:“不要急于求成,不要贪图小利。急于求成,反而达不到目的,贪图小利则办不成大事。”可见,从古至今,这都是职场中不可沾染的“掉价”行为。

03

不要“三分钟热度”。

滴水石穿,绳锯木断。想要成为岗位能手,就要有“坚韧”的力量。

没有谁能够随随便便成功,很多事情,都发端于“无”,需要做很多开创性的工作,没有经验可循,也没有参照物,全靠自己以坚强毅力,踏平坎坷。

爱迪生发明电灯,经历了千余次的失败重来;歌德创作《浮士德》花费了六十多年,穷尽一生心血。

他们用成功告诉世人:世上无难事,只怕有心人。

诚然,作为一个普通的打工人,我们只能做着平凡的事,成就“平凡”的业绩,想要做到这一点,也必须全力以赴。

面对工作中的新问题、新挑战,跳出固有思维,以开放的态度去接纳、学习,去应用,也许刚开始时会很笨拙,总也找不到窍门,但千万不能轻言放弃。

刻意地练习,精准地重复,用心去体会,久而久之,才会有成就。

04

结束语:

年过五十的打工人,还能有一份稳定的工作,就好好珍惜吧。

不要抱怨,不要懈怠,不要迷茫,坚持做好自己应该做的,才能赢得主动,稳稳立足。