永嘉十一条措施留员工稳岗位促生产

2022-01-18 阅读次数: 140

留岗补贴、消费券、免费流量……1月15日,永嘉县召开留员工稳岗位促生产新闻发布会,发布《永嘉县关于支持企业留员工稳岗位促生产全力抓好“开门稳”的十一条措施》(以下简称《措施》), 从引导外地员工留永过年、强化企业节后用工保障和支持企业稳定有序生产等多方面给出暖心举措,全力助推经济高质量“开门稳、开门红”。

为鼓励企业稳岗留人,《措施》支持工贸企业采取适当发放留岗补贴等方式,吸引外地员工特别是原籍在中高风险地区的员工留永过年。2022年1月和2022年2月均参加企业职工养老保险的外地员工人数20人以上、50人以上、100人以上的,一次性给予企业2万元、5万元、10万元补助。对于重大项目(总投资超过1亿元)企业春节期间外地留永员工人数50人以上、100人以上的,分别给予5万元、10万元补助。同时,商务、文广旅体部门将为留温员工发放各类活动券、消费券。为外地留永员工免费赠送20G可在春节期间使用的本地流量。

在强化企业节后用工方面,永嘉将加大员工招聘、培训力度,《措施》明确,在疫情可控情况下,春节前后开展各类线上线下协同招聘活动。鼓励企业充分利用春节前后职工集中休息期间开展职工职业技能培训,对企业组织开展岗位提升培训的,及时按规定发放培训补贴,满足企业高质量用工需求。

在支持企业稳定有序生产方面,《措施》规定,永嘉将阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策延续实施至2022年4月30日。全面落实月销售额15万元以下的小规模纳税人免征增值税、小型微利企业减征所得税、研发费用加计扣除、固定资产加速折旧等税收优惠政策。制造业中小微企业按规定延缓缴纳2021年第四季度部分税费。

另外,对工业企业,2022年第一季度工业产值超1000万元以上的企业,产值及用电量增速均高于全县规上企业平均增速的,一次性给予奖励6万元,且纳入能源双控白名单。产值每增加500万元,奖励同步增加2万元。2022年第一季度营业额在1000万以上的餐饮企业和销售额在3000万以上的零售企业,同比增长15%以上的,一次性给予奖励5万元。

值得一提的是,除“开门稳”十一条措施,永嘉还推出智能改造新10条政策。对企业实施技术改造、实际投资额100万(含)-500万元的项目给予10%的补助,投资额500万元(含)以上的给予15%的补助。对实施机器换人项目,三大产业实际投资额100万元(含)以上的给予20%的补助等,切实配优资源,助力企业长高长壮。